廣元市朝天區(qū)直機關工委
推進區(qū)直機關基層黨組織標準化規(guī)范化建設

2020年度，廣元市朝天區(qū)直機關工委在全區(qū)64個區(qū)直機關基層黨組織中深入推進標準化規(guī)范化建設，有效推動機關黨的建設高質量發(fā)展。

六大步驟明確“怎么干”

按照“增加先進支部、提升中間支部、整頓后進支部”的思路，區(qū)直機關14個機關黨委，50個直屬黨(總)支部按照六大步驟有序推進區(qū)直機關基層黨組織標準化規(guī)范化建設。

第一步調查研究找準問題，區(qū)委常委、組織部長、機關工委書記帶隊深入部分區(qū)級部門專題調研《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》貫徹落實和機關黨建存在的問題。第二步堅持問題導向制定《關于推進區(qū)直機關基層黨組織標準化規(guī)范化建設的實施意見(試行)》并召開全區(qū)區(qū)直機關基層黨組織標準化規(guī)范化建設工作推進會。第三步觀摩學習找差距，組織區(qū)直機關基層黨組織書記及黨務干部140余人分批次到機關黨建示范單位觀摩學習，為謀劃自身建設拓展思路。第四步對標對標自查自糾，指導機關部門單位黨組(黨委)及黨組織對照指標清單的8項56條標準自查自糾，明確努力方向。第五步分口包干有序推進，制定時間表、任務圖，常態(tài)督促指導，推進建設。第六步從嚴考核評級定等，組建驗收組對照“一單一表”逐項評分，綜合評定等次。

八個標準明確“干什么”

按照“以提升組織力為重點，鍛造堅強有力的機關基層黨組織”的要求，明確區(qū)直機關基層黨組織規(guī)范化標準化8個方面的標準，把標準化規(guī)范化建設做細做優(yōu)。

一是推進政治建設和思想建設標準化。把黨的政治建設擺在首位，強化政治建設和理論武裝。二是推進組織設置標準化。新建機關黨委12個，黨總支1個，直屬黨支部9個，聯(lián)合黨支部1個，臨時項目黨支部2個，建強組織體系。三推進隊伍建設標準化。新改選直屬黨支部21個，新設黨委(黨建)辦公室19個，新調配專兼職黨務干部100余名，建強隊伍。四是推進黨員教育管理標準化。積極推進黨員積分制管理，設置黨員示范崗，增強黨員隊伍活力。五是推進組織生活標準化。以 “紅色星期五”主題黨日活動為抓手，嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，提高組織生活質量。六是推進責任落實標準化。明確“書記抓，抓書記”職責任務，責任壓肩，任務到人，破解難題。七是推進作風建設標準化。扎實開展“以案促改”警示教育，建強作風。八是推進基本保障標準化。建設功能齊全的黨員活動陣地45個，有主題、分版塊的機關文化27個， “稅務初心”、“棧道檢察”、“健康惠民向黨心”等機關黨建品牌精品項目21個。

三張清單明確“誰來干”

根據“加強和改進機關黨的建設，必須牽住責任制這個‘牛鼻子’”的原則，分層分級印發(fā) “三張清單”，把標準化規(guī)范化建設做嚴做實。

明確黨組(黨委)及其書記抓黨建工作責任13條，任務12項，機關黨委(黨總支)及其書記抓黨建工作責任16條，任務11項，基層黨支部及其書記抓黨建工作責任12條，任務15項，推動形成黨組抓黨建、機關黨委(黨總支)抓黨支部、黨支部抓黨員，一級抓一級、一級帶一級、層層抓落實的工作格局。

四個方面明確“怎么評”

根據“推動基層黨組織全面進步、全面過硬”的目標，按照 “責任履行、硬件建設、檔案資料、工作成效”四個方面、 27條標準逐項考核驗收，做到“干與不干”不一樣，“干好干壞”有說法，“比學趕超”同提升。

對照“三張清單”和“考評驗收表”，通過聽匯報、看現(xiàn)場、開座談、查檔案等方式對區(qū)直機關基層黨組織標準化規(guī)范化全面驗收，在征求相關部門意見后綜合評定黨建示范黨組織10個，先進黨組織36個。同時推廣好經驗好做法，反饋問題舉一反三，整改提升，達到“抓兩頭帶中間，推動后進趕先進、中間爭先進、先進更前進”的建設目標。

(廣元市朝天區(qū)直機關工委)