為深入了解省直部門作風狀況，了解整治形式主義為基層減負工作成效，找準省直機關作風、紀律、制度方面存在的突出問題和解決辦法，國家統(tǒng)計局樂山調查隊與樂山市直機關工委聯合開展“以下看上找問題、以上率下轉作風”專題調研。
把好調研開展的“布置關”
嚴格按照中共四川省委直屬機關工作委員會、國家統(tǒng)計局四川調查總隊《關于聯合開展“以下看上找問題、以上率下轉作風”專題調研的通知》(川直工委〔2024〕60號)文件精神，與樂山市直機關工委業(yè)務人員共同學習調查方案、明確調查對象、熟悉調查方式、分配調查任務，確保調研工作有序高效完成。
把好現場問卷的“填報關”
市直機關工委充分發(fā)揮職能優(yōu)勢，與相關部門進行良好溝通，約定來訪時間及其他準備事宜。調查員在現場及時審核問卷填寫的完整性、規(guī)范性和邏輯性，查看是否存在錯漏等。累計走訪22家單位，隨機抽取175個樣本進行現場問卷調研。
把好部門座談的“記錄關”
走訪農業(yè)、教育、民政、交通等重點行業(yè)部門，了解為基層減負取得的明顯成效、當前最突出的矛盾、省直機關的作風紀律以及整治形式主義的意見建議，調查員堅持以問題為導向，和相關業(yè)務人員進行深入座談，并做好座談記錄。
把好調研報告的“撰寫關”
現場問卷和部門座談結束后，立即著手撰寫調研報告。認真梳理調研過程中收集的相關情況，選取典型案例重點分析，找準問題根源和癥結，形成有深度分析、有具體建議的調研報告，為黨政決策提供堅實的參考依據，助力持續(xù)擦亮省直機關“鍛造硬作風、實干抓落實”作風建設品牌。
（國家統(tǒng)計局樂山調查隊）