成都大邑縣國(guó)土資源局“八個(gè)強(qiáng)化”改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)
為進(jìn)一步強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，切實(shí)糾正不作為、慢作為、不善為問(wèn)題，不斷增強(qiáng)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)積極性，4月17日，大邑縣國(guó)土資源局對(duì)專(zhuān)項(xiàng)整治積極部署，推動(dòng)形成“工作效能再提升、工作作風(fēng)再改進(jìn)、發(fā)展環(huán)境再優(yōu)化”的良好局面，加快推動(dòng)大邑“七城同創(chuàng)”和“兩地一區(qū)”建設(shè)。
一是強(qiáng)化思想政治建設(shè)。突出抓好政治理論學(xué)習(xí)教育，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，提升精神區(qū)位，打造忠誠(chéng)、干凈、擔(dān)當(dāng)?shù)母刹筷?duì)伍，推動(dòng)形成風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)。深入學(xué)習(xí)貫徹中央和省委、市委、縣委重大決策部署，提高黨員干部圍繞中心、服務(wù)大局的積極性、主動(dòng)性。加強(qiáng)政治紀(jì)律和政治規(guī)矩學(xué)習(xí)，貫徹落實(shí)“兩準(zhǔn)則四條例”，嚴(yán)格貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神和省市縣有關(guān)規(guī)定，持續(xù)鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”教育成果，做讓黨放心、讓人民滿(mǎn)意的公仆。健全黨員干部常態(tài)化學(xué)習(xí)教育機(jī)制，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化。
二是強(qiáng)化問(wèn)題導(dǎo)向區(qū)分層次。著力自查是否存在管黨治黨責(zé)任落實(shí)不力，對(duì)上級(jí)重大決策部署研究部署不及時(shí)等問(wèn)題。領(lǐng)導(dǎo)干部重點(diǎn)自查是否存在不敢擔(dān)當(dāng)、政令不暢等問(wèn)題。一般干部重點(diǎn)自查是否存在動(dòng)力不足、執(zhí)行不力，庸懶散浮拖等問(wèn)題。窗口單位重點(diǎn)自查是否存在門(mén)難進(jìn)、臉難看、事難辦等問(wèn)題。堅(jiān)持邊查邊改、立行立改，對(duì)組織反饋、群眾反映和巡視巡察發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，要深入分析、件件整改。
三是強(qiáng)化教育監(jiān)督管理。堅(jiān)持把加強(qiáng)黨員干部日常教育擺在重要位置，引導(dǎo)黨員干部提振士氣、抖擻精神，主動(dòng)作為、敢于擔(dān)當(dāng)，積極營(yíng)造干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。堅(jiān)持黨員干部日常管理制度，做到真抓真管、嚴(yán)抓嚴(yán)管。嚴(yán)格執(zhí)行談心談話(huà)、述責(zé)述廉等監(jiān)督制度，抓早抓小，防微杜漸，對(duì)黨員干部不作為、慢作為、不善為問(wèn)題早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，防止小毛病釀成大錯(cuò)誤，防患于未然。
四是強(qiáng)化制度體系建設(shè)。認(rèn)真梳理權(quán)責(zé)清單，形成權(quán)力邊界清晰、責(zé)任具體明確、權(quán)責(zé)匹配銜接、符合法律法規(guī)和政策規(guī)定的權(quán)力清單和責(zé)任清單。堅(jiān)持邊整治、邊總結(jié)、邊提高，針對(duì)問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，深入查找內(nèi)部管理和日常監(jiān)督方面的不足和漏洞，建立健全有效防范和糾正干部作風(fēng)問(wèn)題、提高效能的制度體系，形成常態(tài)長(zhǎng)效。
五是強(qiáng)化國(guó)土任務(wù)落實(shí)。深入開(kāi)展縣委縣政府重大決策部署和領(lǐng)導(dǎo)批交辦事項(xiàng)落實(shí)情況的系統(tǒng)督查。圍繞落實(shí)縣委“七城同創(chuàng)”、“兩地一區(qū)”建設(shè)目標(biāo)以及縣委全會(huì)、縣委經(jīng)濟(jì)工作會(huì)等會(huì)議精神，完善重大項(xiàng)目服務(wù)工作機(jī)制，堅(jiān)持重大項(xiàng)目專(zhuān)人負(fù)責(zé)，常態(tài)化開(kāi)展重大決策、領(lǐng)導(dǎo)批交辦事項(xiàng)在國(guó)土資源系統(tǒng)落實(shí)落地的督查。
六是強(qiáng)化行政效能提升。進(jìn)一步清理審批事項(xiàng)，不斷創(chuàng)新審批模式，最大限度的壓縮審批時(shí)限，著力解決服務(wù)群眾不到位、推諉扯皮、久拖不決等問(wèn)題。切實(shí)完善和落實(shí)首問(wèn)責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制、責(zé)任追究制，規(guī)范窗口設(shè)置，完善服務(wù)流程，推進(jìn)辦事公開(kāi)，提升窗口工作人員業(yè)務(wù)水平和工作素養(yǎng)，提高工作效率。
七是強(qiáng)化干部日常監(jiān)管。充分運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”，針對(duì)日?？疾臁⑿旁L(fǎng)舉報(bào)等工作中發(fā)現(xiàn)黨員、干部存在的不作為、慢作為、不善為等苗頭性、傾向性問(wèn)題，用好日常提醒、函詢(xún)、誡勉等組織措施，防止小毛病演化成大問(wèn)題。積極探索媒體監(jiān)督、群眾監(jiān)督和紀(jì)檢監(jiān)察相結(jié)合的監(jiān)督模式，切實(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，形成監(jiān)督合力。
八是強(qiáng)化統(tǒng)籌協(xié)調(diào)推動(dòng)。切實(shí)履行監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)職責(zé)，建立定期會(huì)商通報(bào)制度，將專(zhuān)項(xiàng)整治納入2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個(gè)責(zé)任”逗硬檢查考核。并與群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)、“三嚴(yán)三實(shí)”專(zhuān)題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育、“提升精神區(qū)位爭(zhēng)創(chuàng)一流業(yè)績(jī)”等主題活動(dòng)整改“回頭看”結(jié)合起來(lái)，與推進(jìn)年度國(guó)土資源工作目標(biāo)任務(wù)結(jié)合起來(lái)，持續(xù)鞏固既有成果，做到兩不誤、兩促進(jìn)。（程占奎）