近年來，南充市委老干部局機(jī)關(guān)黨支部深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想，聚焦破解黨建業(yè)務(wù)“兩張皮”問題，充分釋放黨建與業(yè)務(wù)深度融合“1+1>2”疊加效應(yīng)，以機(jī)關(guān)黨建引領(lǐng)老干部工作高質(zhì)量發(fā)展。
堅(jiān)持政治導(dǎo)向，筑牢融合互促基礎(chǔ)。一是統(tǒng)籌謀劃求“同”。堅(jiān)持把機(jī)關(guān)黨建擺在突出位置，與離退休干部黨建、老干部重點(diǎn)工作同部署同推進(jìn)同落實(shí)，局務(wù)會(huì)每年研究機(jī)關(guān)黨建4次以上，研討挖掘年度機(jī)關(guān)黨建與老干部工作融合互促重點(diǎn)項(xiàng)目，聽取機(jī)關(guān)黨支部工作情況，解決融合互促中存在的問題困難。局縣處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部將基層老干部工作聯(lián)系點(diǎn)同步作為基層黨建工作聯(lián)系點(diǎn)，實(shí)行每月一聯(lián)系、一指導(dǎo)、一督促“三個(gè)一”機(jī)制，打通決策部署和執(zhí)行落實(shí)融合壁壘。二是責(zé)任落實(shí)求“效”。制定《市委老干部局機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制》，明確責(zé)任體系、工作任務(wù)。局長兼任局機(jī)關(guān)黨支部書記，從有朝氣、有活力、有創(chuàng)新意識(shí)的同志中選任支委成員，做到分工明確、各司其責(zé)、落實(shí)有力，黨員敢于擔(dān)當(dāng)、善于作為、開拓進(jìn)取，積極為南充未來、老干發(fā)展、黨建提質(zhì)建言獻(xiàn)策。三是制度保障求“實(shí)”。堅(jiān)持以制度管人、流程管事，將“四強(qiáng)”黨支部建設(shè)和黨建業(yè)務(wù)互促中的好經(jīng)驗(yàn)好做法轉(zhuǎn)化為融合互促長效機(jī)制，修訂完善黨員教育管理、黨務(wù)公開等機(jī)關(guān)黨建工作制度，同步健全完善融合互促“定崗定責(zé)”“AB崗”“清單管理”等工作制度，推動(dòng)機(jī)關(guān)黨建引領(lǐng)老干部工作提質(zhì)增效。
立足夯基提質(zhì)，增添融合互促動(dòng)能。一是示范引領(lǐng)強(qiáng)班子。充分發(fā)揮“頭雁”效應(yīng)，聚焦“忠誠班子”“高效班子”“示范班子”建設(shè)，支委堅(jiān)決做到先學(xué)一步、先想一步、先做一步，支部書記示范講黨課、搞調(diào)研、抓發(fā)展，支委成員帶頭講奮斗、強(qiáng)擔(dān)當(dāng)、惠民生，支部書記牽頭的《南充市“時(shí)間銀行”互助養(yǎng)老+志愿服務(wù)模式初探與思考》被省委省直機(jī)關(guān)工委編入全省主題微調(diào)研成果匯編。二是標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范建支部。每年初，緊跟《市委老干部局工作要點(diǎn)》制定機(jī)關(guān)黨建工作“計(jì)劃表”，以基層黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建為契機(jī)，狠抓“硬件+軟件”雙提升，從政治建設(shè)、組織生活、隊(duì)伍建設(shè)等方面規(guī)范提質(zhì)，整合現(xiàn)有資源打造機(jī)關(guān)黨支部、離退休人員黨支部共建共享規(guī)范化陣地，同步在局機(jī)關(guān)辦公區(qū)融入黨建文化，營造濃厚氛圍。三是寬嚴(yán)相濟(jì)管隊(duì)伍。突出以學(xué)礪能、以優(yōu)帶先、以嚴(yán)促管，結(jié)合主題教育，依托“共產(chǎn)黨員網(wǎng)”“南充黨建”和本地紅色資源，針對(duì)性開展政治教育、黨性教育、廉政教育等，引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)定擁護(hù)“兩個(gè)確立” 堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”;常態(tài)化開展“黨員之星”“黨員先鋒崗”“黨務(wù)工作先鋒”評(píng)選等活動(dòng)，選樹先進(jìn)典型14人;加強(qiáng)對(duì)黨員干部全方位管理和經(jīng)常性監(jiān)督，全覆蓋開展承諾踐諾，全過程跟蹤問效。
強(qiáng)化示范引領(lǐng)，擦亮融合互促品牌。一是聚焦中心大局，推進(jìn)“黨務(wù)+業(yè)務(wù)”共促共贏。借鑒機(jī)關(guān)黨建工作法，規(guī)范離退休干部黨組織建設(shè)，建成市離退休干部職工黨員黨性教育中心，引導(dǎo)1.2萬余名老黨員主動(dòng)到社區(qū)為群眾辦實(shí)事4000余件，推薦省級(jí)“六好”示范離退休干部黨支部26個(gè)。推進(jìn)“黨建+優(yōu)質(zhì)服務(wù)”，建立“2+1”在職黨員結(jié)對(duì)聯(lián)系服務(wù)老黨員老干部機(jī)制，常態(tài)化開展“六送”活動(dòng)。2023年，機(jī)關(guān)黨支部獲得榮譽(yù)2項(xiàng);市委老干部局獲得榮譽(yù)19項(xiàng);在省級(jí)層面交流發(fā)言3次。二是聚焦服務(wù)基層，促進(jìn)“黨員+群眾”同心同向。深化“我為群眾辦實(shí)事”活動(dòng)，緊盯志愿服務(wù)點(diǎn)、結(jié)對(duì)幫扶村群眾所需所盼，依托“雙報(bào)到”，組織黨員在順慶區(qū)新建街道玉帶路社區(qū)亮身份、作表率，開展支部共建、宣講送學(xué)、幫扶救困等行動(dòng);豐富“主題黨日”活動(dòng)，組織黨員到蓬安縣金甲鄉(xiāng)定順村開展慰問、幫扶等志愿服務(wù)，落實(shí)春節(jié)慰問金。三是聚焦創(chuàng)先爭優(yōu)，增進(jìn)“黨建+品牌”有聲有色。堅(jiān)持從黨建特色、業(yè)務(wù)特點(diǎn)、群眾需求、老同志需要出發(fā)，打造“情系桑榆”機(jī)關(guān)黨建品牌矩陣，培育“情系桑榆·映初心”黨課大講堂等5個(gè)子品牌。統(tǒng)籌指導(dǎo)工青婦工作，推動(dòng)市老干部活動(dòng)中心被省婦聯(lián)評(píng)為四川省巾幗文明崗。
(南充市委老干部局機(jī)關(guān)黨支部)