宜賓市屏山縣以離退休干部黨組織和社區(qū)黨組織深度融合為抓手，突出“三項(xiàng)舉措”，引導(dǎo)離退休干部黨員主動(dòng)融入社區(qū)，發(fā)揮優(yōu)勢(shì)作用，助力基層治理。
共建+共用+共享，讓離退休干部黨員“有歸屬”。一是結(jié)對(duì)共建。鼓勵(lì)建有離退休干部黨組織的縣級(jí)機(jī)關(guān)單位與包保社區(qū)黨組織結(jié)對(duì)共建，動(dòng)員離退休干部黨員到包保社區(qū)或居住地小區(qū)任職，已選聘80余名退休干部黨員擔(dān)任社區(qū)網(wǎng)格指導(dǎo)員、小區(qū)黨組織書記、樓棟長(zhǎng)等。二是陣地共用。以全縣社區(qū)黨群服務(wù)中心陣地提檔升級(jí)、親民化改造為契機(jī)，在全縣5個(gè)社區(qū)為12個(gè)離退休干部黨組織協(xié)調(diào)解決學(xué)習(xí)陣地，并規(guī)劃開設(shè)健身房、閱覽室、書法室等活動(dòng)區(qū)域，滿足老同志就近學(xué)習(xí)和活動(dòng)需求。三是資源共享。包保單位根據(jù)職能職責(zé)和社區(qū)需求，通過業(yè)務(wù)幫扶、經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助等方式，為共建社區(qū)提供支持。縣科協(xié)爭(zhēng)取資源，在共建社區(qū)打造了100余平方米的少兒科普館，聘請(qǐng)老科協(xié)專家擔(dān)任輔導(dǎo)員?？h教育體育局統(tǒng)籌退休教師力量，在共建社區(qū)開展“四點(diǎn)半陪讀”“暑期托管”等15場(chǎng)次，覆蓋學(xué)生800余人次。
暢通+融通+互通，讓離退休干部黨員“沉下去”。一是報(bào)到暢通。把全縣28個(gè)離退休干部黨組織與社區(qū)黨組織融合共建納入“雙報(bào)到”工作體系。打造“屏山微家園”，老同志可在“屏山微家園”平臺(tái)實(shí)現(xiàn)報(bào)到、議事、辦事等服務(wù)。目前，已有620余名離退休干部黨員到社區(qū)報(bào)到，參與認(rèn)領(lǐng)解決群眾急難愁盼問題50余個(gè)。二是組織融通?？h退休教師協(xié)會(huì)黨委與北城社區(qū)黨委聯(lián)合成立“老園丁”驛站，設(shè)置6個(gè)興趣小組，實(shí)施“群眾居民提需求、協(xié)會(huì)黨委出課程、社區(qū)黨委強(qiáng)保障”的模式，讓社區(qū)群眾就近享受退休老專家公益授課，教育引導(dǎo)人民群眾聽黨話、感黨恩、跟黨走。三是治理互通。安上社區(qū)調(diào)動(dòng)轄區(qū)內(nèi)62名“五老”力量，成立“四安”銀輝驛站，分設(shè)5支銀輝志愿服務(wù)隊(duì)，實(shí)行“任職交叉制、包片蹲點(diǎn)制、項(xiàng)目認(rèn)領(lǐng)制、成效反饋制、保障常態(tài)化”的工作機(jī)制，形成銀輝力量掛帥、社會(huì)各界積極參與的城市基層治理新風(fēng)景。
聯(lián)調(diào)+聯(lián)辦+聯(lián)動(dòng)，讓離退休干部黨員“亮起來”。一是矛盾糾紛聯(lián)調(diào)。安上社區(qū)搭建由退休干部領(lǐng)銜，社區(qū)民警、律師等群體共同組成的議事說事平臺(tái)—安心話工作室，實(shí)行“固定輪班+靈活到崗”制度。成功調(diào)解各類矛盾糾紛300余件，參與集體議事5次，修訂居民公約6次，充分展現(xiàn)退休干部遇事不避難、辦法總比困難多的優(yōu)良品格。二是文體活動(dòng)聯(lián)辦。南城社區(qū)成立老年秧歌隊(duì)、象棋俱樂部、金江號(hào)子宣傳隊(duì)等8支社會(huì)組織和團(tuán)體，每逢春節(jié)、重陽節(jié)等重大傳統(tǒng)節(jié)日，聯(lián)合涉老團(tuán)體和組織舉辦寫對(duì)聯(lián)、包粽子、展才藝等系列活動(dòng)，既豐富老同志晚年生活，又在寓教于樂中引導(dǎo)群眾珍惜當(dāng)下美好幸福生活。三是志愿服務(wù)聯(lián)動(dòng)。安上社區(qū)打造“知心奶奶團(tuán)”“社區(qū)幫幫團(tuán)”等特色涉老服務(wù)品牌，利用周末、暑期等時(shí)間，開展親子手工、心理輔導(dǎo)等微課堂，聯(lián)合退休干部參與寵物散養(yǎng)、消費(fèi)者維權(quán)等專項(xiàng)治理行動(dòng)，開展各類志愿服務(wù)650次，覆蓋5600余人次，有效拉近黨員與群眾距離，密切干群“魚水情”。
(宜賓市屏山縣委老干部局)