為深入貫徹落實綿陽市人才興市戰(zhàn)略部署，著力強化青年人才實踐能力培養(yǎng)，近日，綿陽市統(tǒng)計局組織中央財經(jīng)大學、華東師范大學在綿實習生參加全省服務業(yè)統(tǒng)計業(yè)務視頻培訓會議。本次培訓通過系統(tǒng)化專業(yè)培訓為青年人才搭建起理論聯(lián)系實踐的高端成長平臺，為我市打造新時代統(tǒng)計人才高地注入新動能。
培訓會聚焦規(guī)模以上服務業(yè)企業(yè)營業(yè)情況調(diào)查試點工作方案，傳達全國服務業(yè)統(tǒng)計業(yè)務培訓班精神，總結(jié)游仙區(qū)試點經(jīng)驗，全面部署試點任務。省統(tǒng)計局服務業(yè)處系統(tǒng)講解填報方法、報表制度及區(qū)域經(jīng)驗，通過“理論+案例”模式深度解析試點方案，重點分析指標、提示常見問題，有效提升實習生理論水平和實務能力。
培訓結(jié)束后，實習生深入交流學習心得。實習生李佳琪表示：“此次培訓會議明確說明規(guī)上服務業(yè)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營試點調(diào)查的原因、流程及注意事項，并著重解釋重要指標，為后續(xù)調(diào)查工作提供了有力支撐。”趙思潔認為：“此次試點工作，既聚焦典型企業(yè)，又著重考量不同服務業(yè)企業(yè)的行業(yè)特征，不僅能進一步提升統(tǒng)計數(shù)據(jù)的時效性，還能更精準把握企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營狀況。”大家紛紛表示，通過此次培訓不僅掌握了服務業(yè)統(tǒng)計知識，更深刻體會到新青年在新時代統(tǒng)計工作的使命和擔當。
下一步，市統(tǒng)計局將持續(xù)深化青年干部“六個一”培養(yǎng)機制，以培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)化后備人才為目標，持續(xù)完善青年人才培養(yǎng)長效機制，吸引更多優(yōu)秀青年人才提前來綿試崗、感知綿陽、愛上綿陽。通過系統(tǒng)化理論培訓、項目化實踐指導、常態(tài)化專題研討，全方位推動培訓成果向工作效能轉(zhuǎn)化，培育既懂統(tǒng)計業(yè)務又具備數(shù)字化素養(yǎng)的復合型人才，為推進科技城現(xiàn)代化改革提供堅實人才支撐。
（綿陽市統(tǒng)計局）