豐富群團活動。堅持以黨建帶動群團組織建設(shè)，指導(dǎo)工會、共青團、婦委會開展“學(xué)思踐悟二十大，環(huán)保巾幗啟新程”婦女節(jié)環(huán)湖活動、“千名黨員述初心 向黨說句心里話”“傳承五四薪火 展現(xiàn)青春風(fēng)采”大田會議遺址參觀、青年座談活動和“傳承紅色基因 重溫三線精神 弘揚環(huán)保風(fēng)采”“七一”主題黨日活動，通過紅色基地參觀、老黨員講微黨課、吃憶苦思甜飯等形式，進一步提升黨組織凝聚力和黨員活力，堅定黨員信仰。
深化暖心工程。為緩解干部職工工作壓力，邀請心理健康專家為系統(tǒng)干部職工做心理健康講座;為關(guān)心青年干部，聯(lián)合市檢察院、市稅務(wù)局、市場監(jiān)管局、攀鋼研究院團委組織“青春因你而綻放•年華有你而絢爛”主題團日活動，豐富青年干部精神文化生活，搭建青年交友平臺。
開展志愿服務(wù)。組織黨員干部下沉一線參與文明城市創(chuàng)建，在文明城市創(chuàng)建一線展現(xiàn)環(huán)保風(fēng)采，上半年共200余人次參與文明城市創(chuàng)建志愿服務(wù)。
(攀枝花市生態(tài)環(huán)境局)